« Révèle Ton Potentiel Institut » vous propose ses actions de formations.
Le but est de permettre aux professionnels d’acquérir des outils et des connaissances qui leur seront utiles et essentiels pour leur évolution professionnelle et personnelle .
Notre approche repose sur les 3 convictions suivantes :
- « Qui veut aller loin, ménage sa monture. »
- « Bien être et performance en entreprise sont intimement liés. »
- « Chaque individu possède un potentiel de développement insoupçonné. »
Les actions de formation proposées aux entreprises
Pourquoi se former ?
La formation est essentielle dans le monde du travail. Elle permet à chacun de gagner en compétences, en connaissances, en efficacité, en performance et en productivité.
De plus, nous sommes dans un monde en changements permanents. La formation est un outil indispensable pour s’y adapter vite et ne pas se laisser distancier.
« L’adaptabilité s’acquiert par l’expérience du changement.« Daniel JOUVE
De ce fait, « Révèle Ton Potentiel Institut » s’est spécialisé dans les formations abordant les thèmes suivants :
- Le développement des compétences relationnelles dans le milieu professionnel
- la gestion du stress
- la motivation d’équipes
- comment atteindre des objectifs
- concilier vie personnelle et vie professionnelle
- prendre la parole en public
- la prise en compte d’un collaborateur en difficulté
- se préparer à un entretien
- …
« Révèle Ton Potentiel Institut » est attentif au fait que ses formations soient de véritables opportunités d’évolution professionnelle, personnelle et d’accompagnement aux changements.
Public concerné
Nos formations sont destinées aux dirigeants, aux cadres, aux managers, aux salariés, à toutes personnes impliquées dans le fonctionnement de votre entreprise.
Les plus de « Révèle ton potentiel Institut » :
Nous avons fait le choix de vous proposer des formations d’une durée n’excédant pas 3 jours (selon le thème) afin de ne pas perturber le fonctionnement de votre entreprise.
1/ Toutes nos formations sont proposées avec un suivi sous forme de 3 demi-journées réparties sur une année.
Le but étant :
- de diminuer l’effet de la routine afin d’éviter que chacun reparte dans ses habitudes
- de faire un retour d’expérience
- d’approfondir certaines connaissances et pratiques
- d’accompagner le collaborateur dans son évolution
2/ Nous vous proposons des formations sur mesure, adaptées à vos besoins. De ce fait, nous restons à votre disposition pour permettre l’élaboration de formations directement adaptées à votre demande.
3/ Nos formations comportent toutes des exercices et des mises en situation afin de rester le plus pragmatique que possible.
